Формирование стратегии и системы мотивации для группы мясоперерабатывающих предприятий
01.01.2009
Формирование стратегии и системы мотивации для группы мясоперерабатывающих предприятий
-стратегическая сессия
-система мотивации и оплаты труда на основе МВО
Проблемы и решения:
Жалобы на непонимание задач руководства
Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений
Неудовлетворенность персонала оплатой труда
Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников
Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании
Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)
Разрозненность подразделений, представительств, филиалов
Услуги:
Специализация:
